Положение о внутриучрежденческом контроле 28.02.2020

AorrrKoJrbnoe o6pa3oBaTeJII'HOe yqpexAeHlle
MynnqnrraJrbHoe
(Aercrcufi caq J\b 5 rcou6uunpoBalrHoro BuAa>>

Ytnepx4eno

flpunxro
Ha fleaaror[qecKoM coBere
flporoxon Ns 3 or 26.02.2020

r'

3ane4yrorqufi MAOY
<,{ercrcufi caR Ns5
rou64nupoBaHHoro BUAa>>
T. H. Kysneqoea
IIp".6 Nt 4 4lt or 27.02.2020 r.

(*/

NOJIOXEHI4E
O BHYTPNTTIPE}KAEHIIE CKOM KOHTPOJIE
BIIAa)>
B MAOV ((AercKllfi caANb 5 non'r6I'IHI'IpoBaHHoro
(nonar peAaKIII'r{)

r. Jlyra
2020 r.

1. Общие положения
1.1. Настоящее положение разработано для дошкольного образовательного
учреждения (ДОУ) в соответствии с пунктом 1 частью 3 статьи 28 №273-Ф3
«Об образовании в Российской Федерации», Уставом и регламентирует
содержание и порядок проведения контрольной деятельности.
1.2. Контроль является основным источником информации для анализа
состояния деятельности ДОУ, получения достоверных результатов
деятельности всех участников образовательного процесса; процесс контроля
призван снять затруднения участников образовательного процесса и повысить
его эффективность.
1.3. Контроль заключается в проведении администрацией ДОУ «Детский сад
№ 5 комбинированного вида» и (или) специально созданной комиссией
наблюдений, обследований, осуществляемых в порядке руководства и
контроля в пределах своей компетенции за соблюдением работниками ДОУ
законодательных и других нормативно-правовых актов РФ, субъекта РФ,
муниципалитета, детского сада в области образования, воспитания и защиты
прав детей.
1.4. Должностные лица, занимающиеся контрольной деятельностью,
руководствуются законодательством в области образования, нормативными
правовыми актами, изданными Минобразования России, Учредителем,
Уставом, локальными актами ДОУ, настоящим Положением, приказами о
проведении контроля, должностными инструкциями.
1.5. Положение о контроле утверждается заведующим ДОУ, имеющем право
вносить в него изменения и дополнения, и рассматривается на педагогическом
совете ДОУ. Срок данного Положения не ограничен. Данное Положение
действует до принятия нового.
2. Цели и задачи контроля
2.1. Целью контрольной деятельности детского сада является:
 совершенствование деятельности ДОУ;
 повышение
профессионального
мастерства
и
квалификации
педагогических работников ДОУ;
 улучшение качества образования воспитанников.
2.2. Основными задачами должностного контроля ДОУ являются:
 контроль исполнения нормативно-правовых актов, регламентирующих
его деятельность;
 выявление случаев нарушений и неисполнения нормативно-правовых
актов, регламентирующих деятельность ДОУ, принятие мер по их
пресечению;
 анализ причин, лежащих в основе нарушений, принятие мер по их
предупреждению;
 защита прав и свобод участников образовательного процесса;
 анализ эффективности результатов деятельности работников ДОУ;
 изучение результатов деятельности
сотрудников, выявление
положительных и отрицательных тенденций в организации
образовательного процесса и разработка на этой основе предложений по







изучению, обобщению и распространению педагогического опыта, и
устранению негативных тенденций;
совершенствование качества воспитания и образования воспитанников;
контроль реализации образовательных программ, соблюдения Устава и
иных локальных актов ДОУ;
анализ и прогнозирование тенденций развития образовательного
процесса в
ДОУ;
оказание методической помощи педагогическим работникам ДОУ в
процессе контроля.

3. Организационные виды, формы и методы контроля
3.1. Контрольная деятельность в ДОУ может осуществляться в виде:
 Плановых проверок;
 оперативных проверок;
 текущего контроля.
3.1.1. Контрольная деятельность в виде плановых проверок проходит в
соответствии с утвержденным планом-графиком, который доводится до
членов педагогического коллектива в начале учебного года.
3.1.2. Контрольная
деятельность
в
виде
оперативных
проверок
осуществляется для установления фактов и проверки сведений о нарушениях,
указанных в обращениях родителей (законных представителей) или других
граждан, организаций, урегулирования конфликтных ситуаций в отношениях
между участниками образовательного процесса.
3.2. По совокупности вопросов, подлежащих проверке, плановый контроль
проводится в виде тематических (одно направление деятельности) или
комплексных проверок (два и более направлений).
3.2.1. Тематический контроль проводится по отдельным проблемам
деятельности ДОУ.
Тематический контроль направлен не только на изучение фактического
состояния дел по конкретному вопросу, но и на» внедрение новых
образовательных и здоровьесберегающих технологий, форм и методов
работы, опыта работников ДОУ.
Темы контроля определяются в соответствии с годовым планом работы
ДОУ и на основании анализа работы ДОУ по итогам предыдущего учебного
года.
В ходе тематического контроля анализируется практическая
деятельность педагогических работников (через посещение занятий,
воспитательные мероприятия с воспитанниками, родителями, организация и
проведение режимных моментов, проверку документации, анкетирование).
3.2.2. Одной из форм тематического контроля является персональный
контроль. В ходе персонального контроля, проверяющий изучает:
— уровень профессионального мастерства;
— уровень исполнения работником его должностных обязанностей;

уровень овладения педагогом новыми образовательными технологиями,
наиболее эффективными формами, методами и приемами обучения;
— результаты деятельности работника ДОУ и пути их достижения.
3.3. Одной из форм контроля является комплексный контроль. Комплексный
контроль проводится с целью получения полной информации о состоянии
образовательного процесса. Комплексный контроль предусматривает
проверку в полном объеме педагогической работы в одной группе в течение
нескольких дней. Эта форма контроля позволяет получить всестороннюю
информацию о выполнении программы воспитания в целом, дает материалы
для глубокого педагогического анализа, выводов и помогает определить
дальнейшие направления в работе.
3.4. Текущий (оперативный) контроль направлен на изучение вопросов,
требующих постоянного контроля: не реже 1 (один) раза в квартал, 1 (один)
раза в месяц. Текущий (оперативный) контроль направлен на изучение
вопросов, требующих постоянного контроля: не реже 1 (один) раза в квартал,
1 (один) раза в месяц.
3.5. Методами контроля могут быть:
 анализ документации,
 наблюдение,
 анкетирование,
 беседа (опрос участников образовательного процесса),
 иные правомерные методы, способствующие достижению цели
контроля.
—

4. Организация контроля
4.1. Контроль в ДОУ осуществляется заведующим ДОУ согласно
утвержденного плана контроля.
4.2. Контрольная деятельность является составной частью годового плана
работы ДОУ.
4.3. Заведующий, не позднее, чем за 2 недели, издает приказ о сроках и теме
предстоящего контроля, устанавливает срок предоставления итоговых
материалов, назначает ответственного, доводит до сведения проверяемых и
проверяющих план предстоящего контроля.
4.4. План предстоящего контроля составляется заведующим ДОУ и
заместителем заведующего по учебно – воспитательной работе. План
определяет вопросы конкретной проверки, которые должны обеспечить
достоверность и сравнимость результатов контроля для подготовки итогового
документа.
4.5. Периодичность и виды контрольной деятельности определяются
необходимостью получения объективной информации о реальном состоянии
дел и результатах деятельности работников ДОУ. Нормирование и тематика
проверок находятся в исключительной компетенции заведующего.
4.6. Основания для внутриучрежденческого контроля:
 годовой план - график контроля;
 проверка состояния дел для подготовки управленческих решений;

 обращение физических и юридических лиц по поводу нарушений в
области воспитания и образования (оперативный контроль).
4.7. Продолжительность текущих или комплексных проверок не должна
превышать 5 дней, с посещением образовательной деятельности педагога с
детьми, исследованием режимных моментов и других мероприятий.
4.8. Работник должен быть предупрежден о проведении плановой проверки
заранее. При проведении оперативных проверок педагогический работник
предупреждается не менее чем за 1 день до посещения занятий.
4.9. При проведении оперативных (экстренных) проверок педагогические и
другие работники могут не предупреждаться заранее.
4.10.Результаты тематического и комплексного контроля оформляются в виде
аналитической справки о результатах контроля. Итоговый материал должен
содержать констатацию фактов, выводы и при необходимости предложения.
4.11.Текущий контроль фиксируется в виде констатации фактов в картах
контроля (анализа, наблюдения). По результатам текущего контроля в картах
оформляются выводы и рекомендации.
4.12.Информация о результатах должностного контроля доводится до
работников.
4.13.Проверяющие и проверяемые после ознакомления с результатами
контрольной деятельности должны поставить подписи под итоговыми
документами. При этом, проверяемые имеют право сделать запись о
несогласии с результатами контроля в целом или по отдельным фактам и
выводам. Если нет возможности получить подпись проверяемого, запись об
этом делает председатель комиссии, осуществляющий проверку, или
заведующий.
4.14.По итогам контроля, в зависимости от его формы, целей, задач, а также с
учетом реального положения дел:
 проводятся заседания Педагогического совета, производственные
собрания, рабочие совещания с работниками ДОУ;
 сделанные замечания и предложения фиксируются в документации
согласно номенклатуре дел детского сада;
 результаты контроля могут учитываться при аттестации педагогических
работников, но не являются основанием для заключения аттестационной
комиссии.
4.15.Заведующий ДОУ по результатам контроля принимает следующие
решения:
 об издании соответствующего распорядительного акта;
 об обсуждении итоговых материалов контроля коллегиальным органом;
 о повторном контроле с привлечением определенных специалистов;
 о привлечении к дисциплинарной ответственности;
 о поощрении работников и др.
4.16.О результатах проверки сведений, изложенных в обращениях родителей,
а также в обращении и запросах других граждан и организаций, сообщается
им в установленном порядке и в установленные сроки.

5. Примерный перечень вопросов, подлежащих контролю
5.1. Заведующий ДОУ вправе осуществлять контроль результатов
деятельности работников по вопросам:
 осуществления государственной политики в сфере образования;
 использования финансовых и материальных средств, в соответствии с
нормативами и по назначению;
 реализации утвержденной образовательной программы ДОУ;
 соблюдения календарных планов;
 использования методического обеспечения в образовательном процессе;
 соблюдения Устава, правил внутреннего трудового распорядка и иных
локальных актов образовательного учреждения;
другим вопросам в рамках компетенции проверяющих лиц.
6. Права участников контроля
6.1. При осуществлении контрольной деятельности проверяющий имеет
право:
 знакомиться с документацией в соответствии с должностными
обязанностями работника детского сада, его аналитическими
материалами;
 изучать практическую деятельность педагогических работников через
посещение и анализ занятий, других мероприятий с обучающими,
наблюдение режимных моментов;
 проводить мониторинг образовательного процесса с последующим
анализом полученной информации;
 организовывать социологические, психологические, педагогические
исследования;
 делать выводы и принимать управленческие решения.
6.2. Проверяемый работник ДОУ имеет право:
 знать сроки контроля и критерии оценки его деятельности;
 знать цель, содержание, виды, формы и методы контроля;
 своевременно знакомиться с выводами и рекомендациями
проверяющих.
7. Ответственность
Член администрации или член комиссии, занимающийся контрольной
деятельностью в ДОУ, несет ответственность:
 за достоверность излагаемых фактов, представляемых в справках по
итогам контроля;
 за тактичное отношение к проверяемому работнику во время
проведения контрольных мероприятий;
 за качественную подготовку к проведению проверки деятельности
работника;
 за ознакомление работника с итогами проверки до вынесения
результатов на широкое обсуждение;
 за обоснованность выводов по итогам проверки.

8. Делопроизводство
8.1. Аналитические материалы по результатам контроля должны содержать в
себе следующие разделы:
 вид контроля;
 форма контроля;
 тема проверки;
 цель проверки;
 сроки проверки;
 результаты
проверки
(перечень
проверенных
мероприятий,
документации и пр.);
 недостатки;
 выводы;
 предложения и рекомендации;
 подписи членов комиссии;
 подписи проверяемых.
8.2. По результатам контроля проводится собеседование с проверяемым, при
необходимости — готовится сообщение о состоянии дел на административное
совещание заведующим ДОУ, на педагогический Совет, на Общее собрание
работников трудового коллектива детского сада.

ДОКУМЕНТ ПОДПИСАН
ЭЛЕКТРОННОЙ ПОДПИСЬЮ

Сертификат: 4F9DF000DDAB4A580237941D1352847A245837F5
Владелец: БИЛЮТИНА СВЕТЛАНА ЛЬВОВНА
Действителен: с 15.11.2021 до 15.02.2023


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».